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新西兰留学——为吸引高端人才放宽限制
发布时间:2012-04-10        阅读:2051次

       据金世达留学资深留学顾问了解,新西兰移民局官方网站公布了一系列有关留学生签证、工作签证及技术移民政策的重要新政,主要变动包括:增加对学习真实性的审查;除非能提供有说服力的不上课原因,学生必须达到100%的出勤率;学生签证的担保金上升了50%;移民局在发放学生签证时会确保学生在高质量的学校中学习等。

 

  为吸引高端人才放宽限制

 

  此次出台的移民新政当中,最为突出的改变主要为三大方面:强调留学材料的真实性、保证充裕的留学资金以及对高技能、高学历申请人的限度放宽。新政加强了学生签证的要求及条件,同时给真正有意留学的人群带来便利。金世达老师指出,新西兰政府在这个时候推出移民新政,是为了引导留学新西兰的国际学生更理性地看待移民,不要在没有细想适合自己的专业和职业规划的情况下,只为了移民就一味奔向新西兰。章峰表示,从此次出台的新政可看出,新西兰政府倾向为有本科或以上学历,并有稳定工作的移民申请群体授予合法居留资格。对于高端人才的陪读政策也适当放宽了,显示新国正加大吸引高素质人才的力度。

 

       此次出台的新政迎合当地吸收人才的需要。新政中,对博士及其配偶孩子的体检报告从24个月有效期延长至36个月。该变化给了博士学历的学生更充裕的准备时间,对其直系家属颇为照顾,这更容易吸引高学历人才到新西兰发展,促进经济发展。

  新政中,学生签证的资金担保(主要是生活费用担保)将从每年1万新西兰元,增加到每年1.5万。有分析称,这是由于地震所造成的破坏,新西兰的物质资源也变得相对紧张,当地生活费都有所上涨。金世达老师提醒,由于担保金额增加了50%,因此留学家庭要提前做好准备。

 

  仅成绩好不足以完成学业

 

  新推出的移民政策增加了对于学习真实性的审查,例如在开具OFFER之前,学校要提供学生达到入学要求的证明。一方面,学生平时成绩要优秀,要注意巩固自身的学科基础。另一方面,对于综合能力强的学生来说,该政策反而帮助他们突显自身的竞争力。优秀学子大可把握此次机会。

 

  新政特别要求学生的出勤率必须达到100%,除非能提供令人信服的原因,否则不能缺课。国外院校并非只是根据学术成绩评定学生的好坏。所以,如果出勤率不能达到100%,极有可能被踢出学校,无法顺利完成学业。

 

  在新政下,留学生可享受两次“毕业后自动获得为期一年的工作签证”机会(“开放式”工作签证),而在此之前,无论是完成本科学历还是硕士学历,学生都只有一次机会获得“开放式”工作签证。这令在新西兰完成本科的留学生避免了只能在“本科毕业后先工作再读研”和“先读研再留新工作”两者间选其一的矛盾。

 

  对于赴新西兰留学获得本科以下学历的移民申请群体,如留在当地就业发展上遇到困难,在新政鼓励下可允许其重返校园进修,拿下更高学历文凭后再次获得“开放式”工作签证,从而提升就业竞争力,工作稳定后再往移民方向发展。

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